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Las empresas japonesas se disputan el personal joven en medio de la escasez de trabajadores

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En medio de la escasez de trabajadores que prevalece en Japón, los futuros egresados de universidades están siendo objeto de una feroz competencia entre las empresas que buscan nuevos empleados informa la televisora pública japonesa NHK.

La empresa de información laboral Recruit Career encuestó a unos 1.300 universitarios que se van a graduar en marzo próximo.
Casi el 80 por ciento de quienes contestaron dijo que hasta el 1º de julio había recibido ofertas de trabajo, justo un mes después de que las principales compañías japonesas empezaran a hacer entrevistas de contratación.

Agencias de Viajes

La cifra revela un aumento de 7,5 puntos porcentuales año-año.

Recruit Career afirma que a fin de contratar a los recién egresados más talentosos, muchas compañías están haciendo ofertas mucho más pronto que en años anteriores.
Resumen: NHK
Link de la noticia: AQUI
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