Inicio JAPON Firmas japonesas ya no contratarán solo en abril a recién graduados universitarios

Firmas japonesas ya no contratarán solo en abril a recién graduados universitarios

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Empresas de Japón relacionadas con el ámbito de la informática están renunciado al método tradicional de contratación en masa de nuevos graduados en cuanto terminan sus estudios, informa la televisora pública japonesa NHK.

Yahoo Japón está ofreciendo empleo durante todo este año a jóvenes de 30 años o menos. Esto supone un cambio con respecto a la política de contratar en abril a un gran número de graduados universitarios, una práctica común entre las compañías japonesas.

Yahoo espera que con este nuevo método de contratación se pueda atraer a estudiantes que no pudieron buscar trabajo en la época en la que suele ser habitual porque estuvieron estudiando en el extranjero, entre otros motivos.

Yukiko Saito, directora del departamento de desarrollo de recursos humanos de Yahoo, expresó su deseo de que la firma incorpore a estudiantes con puntos de vista y experiencias diversos, informa la televisora pública japonesa NHK.

Rakuten también dejó de contratar en masa a recién graduados para ciertos puestos, como el de ingeniero de sistemas. La empresa ha abierto sus puertas a aquellos que buscan empleo en cualquier época del año con el fin de incrementar el número de trabajadores extranjeros.
Resumen: NHK
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